Billet 8 : Les cercles de communication permanente
Le 7 mars 2017
Qu’est-ce que c’est, au juste, des cercles de communication permanente ? Un conseil de famille, est-ce vraiment approprié ou cela apporte-t-il plus de risques...
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Qu’est-ce que c’est, au juste, des cercles de communication permanente ? Un conseil de famille, est-ce vraiment approprié ou cela apporte-t-il plus de risques...
Billet 7: La confiance, ça se travaille !
Le 14 février 2017
Nous avons parfois tendance à considérer la confiance comme un état inné, acquis automatiquement par les personnes concernées. La confiance de quelqu’un se gagne...
Billet 6 Le leadership partagé: 7 étapes éclairantes
Le 7 février 2017
Pour les familles en affaires, la question se pose à savoir si le concept du Leadership partagé serait une solution efficace pour engager les...
Billet 5: La vision et le VUCA, seraient-ce des défis rassembleurs de générations?
Le 31 janvier 2017
Quand j’explique ce que signifie l’acronyme VUCA aux entrepreneurs, ils veulent toujours que je répète pour le prendre en note !
Billet 4: Comment passer d’un mode « one man show » à un mode de co-leadership!
Le 25 janvier 2017
Qu’est-ce que ça mange en hiver, le co-leadership? Pourquoi changer une recette gagnante, le one man show a créé de grandes choses jusqu'à maintenant...
Coaching d'affaires
spécialisé en relève pour la PME
Relève et transmission d’entreprise
Accompagnement dans ce processus complexe pour aider à prévoir le changement de leadership et soutenir les opérations de l’entreprise.
Rencontre d’égal à égal pour mieux se comprendre et résoudre les conflits en explorant les talents de chacun.
Une relation de maître-apprenti avec un bras droit dans votre entreprise pour intégrer la théorie à la pratique.
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Femme d'affaires, passionnée de relève et d'harmonie dans les entreprises, je suis une animatrice, médiatrice et coach pour les allumés.
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