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Billet 7: Pas besoin de se parler pour se comprendre ? Non. Ne dites pas cela.
Le 8 septembre 2020
Le rôle de la conjointe ou du conjoint au sein des familles en affaires
Le 31 août 2020
Billet 6: En transfert d’entreprise, s’améliorer et affronter la réalité, ça veut dire quoi ?
Le 14 juillet 2020
Billet 5: Cher cédant, cher repreneur, réalisez-vous l’ampleur de vos défis ?
Le 16 juin 2020
Bâtisseur d’une PME, si vous ne voulez pas partir, lisez cela
Le 2 juin 2020
Parution dans les Echos Solutions en France
Le 13 mai 2020
Nouveauté: Blogue « Espace famille en affaires » dans le journal Les Affaires
Le 5 mai 2020
La ligne INFO-FAMILLE
Le 28 avril 2020
Billet 4: Adieu l’automatisme. Dites bonjour à la transparence et aux erreurs.
Le 14 avril 2020
Relève et transmission d’entreprise
Accompagnement dans ce processus complexe pour aider à prévoir le changement de leadership et soutenir les opérations de l’entreprise.
Médiation – Conversation assistée
Rencontre d’égal à égal pour mieux se comprendre et résoudre les conflits en explorant les talents de chacun.
Une relation de maître-apprenti avec un bras droit dans votre entreprise pour intégrer la théorie à la pratique.
Je suis Sylvie huard, fondatrice d’Harmonie intervention et je vous présente mon équipe de passionnées. Ensemble, nous unissons nos forces et nos talents respectifs afin de mieux vous servir encore et de permettre à plus de familles en affaires de pouvoir bénéficier de nos services.
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Femme d'affaires passionnée de relève et d'harmonie dans les entreprises, je suis une animatrice, médiatrice et coach pour les allumés. Avec authenticité et doigté, je tends à désamorcer les situations les plus complexes pour y faire émerger des pistes de solution nouvelles, souvent inattendues.
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Repreneure passionnée et investie, je fais partie, moi-même, d’une famille en affaires! Trouver la faille pour avancer avec sens et puissance fait partie de mon talent. Je suis accompagnatrice, médiatrice et animatrice auprès des entreprises familiales qui désirent transmettre de génération en génération.
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Femme de cœur aux ressources multiples, nourrie par les défis de cohésion et d’inclusion au sein des entreprises, je suis une accompagnatrice et une animatrice qui met tout en œuvre pour que les gens connectent avec eux-mêmes et avec leur équipe.
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