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Appuyez les familles en affaires
Avec les rencontres stratégiques

Dans l’objectif d’accorder à nouveau à nos entreprises familiales les ressources particulières dont elles ont besoin, Harmonie Intervention a développé un service d’accompagnement spécifique :

L’instauration de rencontres stratégiques au sein de votre entreprise.

  • Vous souhaitez minimiser les conflits?
  • Vous estimez que votre équipe manque de focus?
  • Vous voulez préparer la relève en transférant les connaissances stratégiques?
  • Vous désirez que vos décisions aient un plus grand impact?

Vous voulez une ambiance propice pour des rencontres stratégiques. Harmonie Intervention saura la créer et vous aidera à faire le point sur les besoins et priorités de votre entreprise. Venez bénéficier de l’expérience de Sylvie Huard, femme d’affaires et coach certifiée pour l’accompagnement des familles en affaires.

Vision

Issue de l’entreprise familiale, et ayant effectuée 10 transactions d’action, dont 3 avec sa famille, Sylvie Huard possède une expérience terrain en tant que femme d’affaires et Présidente-directrice-générale (PDG) :

  • Elle croit en la formation continue et est en contact avec des chercheurs partout dans le monde pour améliorer la performance et l’harmonie des organisations.
  • Détentrice d’une maitrise en administration des affaires (MBA) et d’un baccalauréat en psychologie, sa passion pour l’entreprise familiale l’a menée à compléter un Certificate in Family Business Advisor (CFBA) et à devenir membre du select Psychodynamic in family Business (PDFB).
  • C’est une mobilisatrice qui sait transformer des émotions en moteur d’action.

En un an, mettez en place un système durable de rencontres stratégiques dans votre famille et votre organisation, un système favorisant l’harmonie et la pérennité.

Objectifs des rencontres stratégiques :

  • Avoir une vision globale de l’entreprise
  • Aider à établir LA priorité et à fixer une stratégie viable
  • Développer une cohésion d’équipe et une plus grande collaboration des membres
  • Permettre de mieux se comprendre et d’avoir des échanges constructifs

Les rencontres stratégiques sont offertes en 6 volets (individuels ou en groupes) :

  • Conseil de famille
  • Conseil d’administration
  • Comité de direction
  • Rencontres d’employés
    • Lac-à-l’épaule
    • Rencontre annuelle
  • Accompagnement de leader
  • Rencontres entre entreprises (familiales ou non)

Cliquez ici pour prendre rendez-vous dès maintenant pour votre première rencontre exploratoire!

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